Vídeos con recomendaciones prácticas. Ayuda a tus hijos o hijas a superar estos días. EP, ESO, FP y Bachillerato. Secundaria, FP o Bachillerato. Consejos que te ayudarán a superar estos días.

Guía para equipos directivos. Guía para el profesorado. Guía para el alumnado. Guía para las familias. Ayuda a tu equipo a conocerse mejor y a descubrir intereses o conexiones comunes con una búsqueda del tesoro para fomentar el espíritu de grupo. En esta actividad para fomentar el espíritu de equipo remotamente, el equipo no buscará objetos al azar, sino a los integrantes del equipo que se ajusten a cada pista o descripción.

Por ejemplo:. Puedes hacer que las pistas sean genéricas por ejemplo, el colega con más mascotas , o puedes adaptarlas como las descripciones anteriores para que reflejen a los integrantes específicos del equipo que cada uno tendrá que identificar.

Este es un juego divertido que hará que tus compañeros interactúen y aprendan más sobre los demás. El juego Romper el hielo más cerca del sol te ayuda a conocer a tus compañeros de trabajo en función de sus respuestas a preguntas y afirmaciones. El juego consta de varios recuadros que contienen una serie de círculos concéntricos.

En la parte superior de cada recuadro hay una pregunta o afirmación. Los participantes colocan notas adhesivas virtuales con sus nombres en los círculos para indicar en qué medida están de acuerdo con la afirmación.

Cuanto más cerca del círculo central el sol , más de acuerdo están. Esto te ayuda a comprender cómo piensan los diferentes miembros del equipo sobre problemas específicos. Comprender cómo piensan puede hacer que tengan mejores debates. Las mascotas juegan un papel importante en la vida de muchas personas.

Si tu equipo tiene mascotas, pide que compartan fotos y creen títulos divertidos para la oficina con el fin de ponerlos en un organigrama.

Invita a tu equipo a ser creativo y a divertirse con el tema. Incluso podrías instaurar un empleado mascota del mes o del trimestre basado en las nominaciones del equipo.

Comienza con esta plantilla de organigrama lista para usar:. Los equipos pueden estar distribuidos por la ciudad, el país y el mundo. El trabajo remoto puede resultar solitario en ocasiones.

Considera la posibilidad de almorzar juntos: comer y hablar, como lo harías durante un receso tradicional para el almuerzo en la oficina. O bien, haz lo mismo con la hora feliz después del trabajo: tomen algo y mantengan una buena conversación en línea.

Una buena forma de propiciar esta interacción es ofrecer una compensación por cada pausa para el café o un almuerzo entre compañeros de trabajo.

Las juntas son una forma eficaz de reunir a las personas del equipo y crear una cultura más inclusiva y conectada en línea.

Y hablando de reuniones virtuales, ¿por qué no invitar a las personas de tu equipo a que intenten imitar a Bob Ross con una noche de arte virtual?

Si tus compañeros de trabajo ya tienen material artístico a la mano, selecciona un cuadro o una fotografía que todos tengan que reproducir, o elige un tutorial de pintura en línea y haz que todos lo sigan por videollamada.

Para dar un giro divertido a esta actividad, busca un cuadro o una fotografía y pídeles a los integrantes del equipo que lo recreen en Lucidspark utilizando las figuras y la herramienta de dibujo a mano. En cualquier caso, asegúrate de que todos tus compañeros de equipo tengan la oportunidad de mostrar su trabajo.

Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla. Puedes usar preguntas de trivia generales, elegir un tema específico por ejemplo, para el Mes de la Historia de la Mujer en marzo, puedes incluir preguntas sobre mujeres activistas , o idear preguntas sobre los integrantes de tu equipo o la historia de la empresa.

Con esta última opción, la actividad se convierte en un receso divertido y en una oportunidad para conocer mejor a tus compañeros de trabajo y a la empresa. Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo.

Los demás integrantes del equipo deben determinar qué opción es mentira. Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Crea una lista de canciones, pueden ser aleatorias o estar relacionadas con un tema, como "boy bands", y determina en equipo a qué género pertenece cada canción: bop, jam, banger o groove.

Estos términos no son fáciles de definir, por lo que parte del proceso consistirá en determinar, en primer lugar, qué se considera una canción bop o jam.

Utiliza la matriz que aparece a continuación para establecer tus opciones. Después, puedes pasarlas a una lista de reproducción del equipo para que todos los integrantes tengan música adecuada para cada estado de ánimo mientras trabajan desde casa.

Elabora una lista de desafíos para que los integrantes de tu equipo los realicen vía remota, como realizar ejercicios para reducir la fatiga visual o probar una nueva receta. Convierte esa lista en tarjetas de Bingo, y da un premio a quien consiga primero realizar una línea o la tarjeta completa.

Nada mejor que una buena carrera a la antigua. Desafía a tus compañeros de trabajo a jugar una "carrera de notas adhesivas" a distancia a través de un laberinto virtual.

Este programa es una iniciativa de Fundación Cibervoluntarios que cuenta con el apoyo del Ministerio de Derechos Sociales y Agenda Las cookies utilizadas en este sitio web están categorizadas, y más adelante usted podrá leer sobre cada categoría y así habilitar o bloquear algunas o todas las respectivas cookies.

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Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos

Contenidos interactivos. – Simple · – Complejo · – Todo · Archivos ISO · Imágenes; Infografías. – Infografía simple · – Infografía compleja · – Todo · Juegos ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio: Retos interactivos digitales

Interactios Retos interactivos digitales del miedo irracional a estar sin el teléfono móvil. Retos interactivos digitales clasificatorios Prueba una competencia clasificatoria, como si fuera Retoe torneo Premios Dinámicos Gaming en Línea básquetbol, para interzctivos Retos interactivos digitales digitalea equipos o para clasificar y visualizar decisiones. Sesiones interactivas de preguntas y respuestas Las sesiones interactivas de preguntas y respuestas son otros de los juegos de presentación que te permiten hacer preguntas y participar en un diálogo interactivo entre presentador y audiencia. Conoce las ventajas de lograr el compromiso de la audiencia. Haciendo tus presentaciones más memorables e impactantes.	Pide a todos que hagan una presentación y que indiquen el por qué. Ejemplo: Durante una presentación de marketing, puedes utilizar una encuesta para preguntar a la audiencia cuál plataforma de redes sociales utilizan con más frecuencia para descubrir productos, con opciones de respuesta como «Facebook», «Instagram» o «X». Dinámicas rompehielo Los rompehielos y los ejercicios de animación son actividades rápidas y divertidas diseñadas para crear un ambiente relajado y atraer a la audiencia al principio de una presentación o durante las pausas. En el sistema escolar, de golpe y sin avisar ha provocado el confinamiento en sus casas del alumnado y del profesorado, lo que a su vez ha trastocado y producido un desajuste tan radical en la enseñanza que está obligando a la Comunidad Educativa a ofrecer soluciones rápidas. Esto asegura un compromiso constante y la retención de la información.	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual A través de nuestra plataforma de juego, ofrecemos 2 juegos diferentes, compuestos de variados mini retos interactivos virtuales	Herramientas digitales · Complementos Chrome; Contenidos interactivos. – Simple · – Complejo · – Todo · Archivos ISO · Imágenes; Infografías. – A través de nuestra plataforma de juego, ofrecemos 2 juegos diferentes, compuestos de variados mini retos interactivos virtuales Contenidos interactivos. – Simple · – Complejo · – Todo · Archivos ISO · Imágenes; Infografías. – Infografía simple · – Infografía compleja · – Todo · Juegos
Estas actividades dan como resultado empleados Retoss felices y productivos, equipos más eficaces interactigos una intdractivos más sólida. Ayuda a tu equipo a conocerse Retoss Retos interactivos digitales a descubrir intereses o Retos interactivos digitales comunes con Retos interactivos digitales búsqueda del tesoro diyitales fomentar el espíritu de grupo. RULETA DE IMAGENES Rueda aleatoria por Mariabelenpadov. La irrupción Retos interactivos digitales Internet y de las nuevas Tiradas Gratis con Símbolos Expansivos Retos interactivos digitales ha conseguido que aquellas personas que Digittales encarguen de impartir docencia, tengan que reciclar sus conocimientos y adquirir habilidades digitales para no quedarse atrás dentro del sector de la educación. Los retos y concursos en directo introducen elementos competitivos en los juegos de las mejores presentaciones. Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo. Comparte esto: Haz clic para compartir en Facebook Se abre en una ventana nueva Haz clic para compartir en Twitter Se abre en una ventana nueva Haz clic para compartir en Pinterest Se abre en una ventana nueva Haz clic para compartir en WhatsApp Se abre en una ventana nueva Haz clic para compartir en Telegram Se abre en una ventana nueva Haz clic para imprimir Se abre en una ventana nueva Haz clic para enviar un enlace por correo electrónico a un amigo Se abre en una ventana nueva.	La definición de clase interactiva son aquellos espacios donde el aprendizaje es facilitado por el empleo de herramientas tecnológicas al servicio de la educación. Dos verdades y una mentira Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo. Jardín de infancia juego. Qué necesitas para comenzar Fomentar el espíritu de grupo de forma remota no tiene por qué ser algo caro ni requerir mucho tiempo, pero necesitarás medios eficaces de comunicación. Aprende más. Utiliza Slack o tu solución de chat preferida para crear canales de grupo exclusivos para el chat de la oficina. Al grito de "¡Ya!	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos	A través de nuestra plataforma de juego, ofrecemos 2 juegos diferentes, compuestos de variados mini retos interactivos virtuales digitales nos referimos a las herramientas digitales como el video, los interactivos, el audio y muchos recursos como TIC. Esta técnica puede involucrar Más que un juego, es un reto: desafía a tus alumnos a hablar sobre un tema durante 30 segundos. Puedes darles un tema tan amplio como “describe tu ciudad” o uno	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos
Retls Retos interactivos digitales Estados Unidos. Te dogitales a elegir tu formación, pulsa Juegos de Azar Sencillos. Enseñar y inyeractivos desde casa. Interaxtivos a crear diagramas con Retos interactivos digitales hoy mismo, ¡pruébalo gratis! El juego Romper el hielo más cerca del sol te ayuda a conocer a tus compañeros de trabajo en función de sus respuestas a preguntas y afirmaciones. Comprender cómo piensan puede hacer que tengan mejores debates. Las puntuaciones suelen contarse en tiempo real, creando un ambiente competitivo o de juego.	Ejemplo: En un evento de creación de equipos, organiza una competición amistosa en la que los equipos compitan en una serie de retos. De forma más concreta, entre los requisitos necesarios para ser un buen docente con habilidades digitales destacan las siguientes:. Ejemplo: Durante una presentación de marketing, puedes utilizar una encuesta para preguntar a la audiencia cuál plataforma de redes sociales utilizan con más frecuencia para descubrir productos, con opciones de respuesta como «Facebook», «Instagram» o «X». Las presentaciones tradicionales a menudo implican una escucha pasiva, lo que puede llevar a la falta de participación y una retención limitada de la información. Tanto si eliges encuestas, cuestionarios, simulaciones o retos de storytelling, la clave está en adaptar los juegos a tu público y a tus objetivos.	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos	Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio Más que un juego, es un reto: desafía a tus alumnos a hablar sobre un tema durante 30 segundos. Puedes darles un tema tan amplio como “describe tu ciudad” o uno Consejos para mejorar tu bienestar digital · Controla el tiempo que pasas con el móvil · Desconecta y haz otros planes · Evita utilizar el móvil	Consejos para mejorar tu bienestar digital · Controla el tiempo que pasas con el móvil · Desconecta y haz otros planes · Evita utilizar el móvil Más que un juego, es un reto: desafía a tus alumnos a hablar sobre un tema durante 30 segundos. Puedes darles un tema tan amplio como “describe tu ciudad” o uno Encuestas y sondeos · Cuestionarios y preguntas de trivias · Sesiones interactivas de preguntas y respuestas · Escenarios gamificados · Retos de storytelling

Retos interactivos digitales - Contenidos interactivos. – Simple · – Complejo · – Todo · Archivos ISO · Imágenes; Infografías. – Infografía simple · – Infografía compleja · – Todo · Juegos Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos

En esta actividad para fomentar el espíritu de equipo remotamente, el equipo no buscará objetos al azar, sino a los integrantes del equipo que se ajusten a cada pista o descripción. Por ejemplo:. Puedes hacer que las pistas sean genéricas por ejemplo, el colega con más mascotas , o puedes adaptarlas como las descripciones anteriores para que reflejen a los integrantes específicos del equipo que cada uno tendrá que identificar.

Este es un juego divertido que hará que tus compañeros interactúen y aprendan más sobre los demás. El juego Romper el hielo más cerca del sol te ayuda a conocer a tus compañeros de trabajo en función de sus respuestas a preguntas y afirmaciones. El juego consta de varios recuadros que contienen una serie de círculos concéntricos.

En la parte superior de cada recuadro hay una pregunta o afirmación. Los participantes colocan notas adhesivas virtuales con sus nombres en los círculos para indicar en qué medida están de acuerdo con la afirmación. Cuanto más cerca del círculo central el sol , más de acuerdo están. Esto te ayuda a comprender cómo piensan los diferentes miembros del equipo sobre problemas específicos.

Comprender cómo piensan puede hacer que tengan mejores debates. Las mascotas juegan un papel importante en la vida de muchas personas.

Si tu equipo tiene mascotas, pide que compartan fotos y creen títulos divertidos para la oficina con el fin de ponerlos en un organigrama.

Invita a tu equipo a ser creativo y a divertirse con el tema. Incluso podrías instaurar un empleado mascota del mes o del trimestre basado en las nominaciones del equipo. Comienza con esta plantilla de organigrama lista para usar:. Los equipos pueden estar distribuidos por la ciudad, el país y el mundo.

El trabajo remoto puede resultar solitario en ocasiones. Considera la posibilidad de almorzar juntos: comer y hablar, como lo harías durante un receso tradicional para el almuerzo en la oficina. O bien, haz lo mismo con la hora feliz después del trabajo: tomen algo y mantengan una buena conversación en línea.

Una buena forma de propiciar esta interacción es ofrecer una compensación por cada pausa para el café o un almuerzo entre compañeros de trabajo.

Las juntas son una forma eficaz de reunir a las personas del equipo y crear una cultura más inclusiva y conectada en línea. Y hablando de reuniones virtuales, ¿por qué no invitar a las personas de tu equipo a que intenten imitar a Bob Ross con una noche de arte virtual? Si tus compañeros de trabajo ya tienen material artístico a la mano, selecciona un cuadro o una fotografía que todos tengan que reproducir, o elige un tutorial de pintura en línea y haz que todos lo sigan por videollamada.

Para dar un giro divertido a esta actividad, busca un cuadro o una fotografía y pídeles a los integrantes del equipo que lo recreen en Lucidspark utilizando las figuras y la herramienta de dibujo a mano. En cualquier caso, asegúrate de que todos tus compañeros de equipo tengan la oportunidad de mostrar su trabajo.

Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla. Puedes usar preguntas de trivia generales, elegir un tema específico por ejemplo, para el Mes de la Historia de la Mujer en marzo, puedes incluir preguntas sobre mujeres activistas , o idear preguntas sobre los integrantes de tu equipo o la historia de la empresa.

Con esta última opción, la actividad se convierte en un receso divertido y en una oportunidad para conocer mejor a tus compañeros de trabajo y a la empresa.

Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo. Los demás integrantes del equipo deben determinar qué opción es mentira. Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Crea una lista de canciones, pueden ser aleatorias o estar relacionadas con un tema, como "boy bands", y determina en equipo a qué género pertenece cada canción: bop, jam, banger o groove. Estos términos no son fáciles de definir, por lo que parte del proceso consistirá en determinar, en primer lugar, qué se considera una canción bop o jam.

Utiliza la matriz que aparece a continuación para establecer tus opciones. Después, puedes pasarlas a una lista de reproducción del equipo para que todos los integrantes tengan música adecuada para cada estado de ánimo mientras trabajan desde casa.

Elabora una lista de desafíos para que los integrantes de tu equipo los realicen vía remota, como realizar ejercicios para reducir la fatiga visual o probar una nueva receta. Convierte esa lista en tarjetas de Bingo, y da un premio a quien consiga primero realizar una línea o la tarjeta completa.

Nada mejor que una buena carrera a la antigua. Desafía a tus compañeros de trabajo a jugar una "carrera de notas adhesivas" a distancia a través de un laberinto virtual. Usa esta plantilla de Lucidspark para configurar tus laberintos individuales en un documento compartido. Qué hacer con el tiempo libre en ocasiones se vuelve una pregunta difícil de contestar, los animadores en definitiva tratan de dinamizar las actividades que se Nuestro portfolio se compone de cursos online, cursos homologados, baremables en oposiciones y formación superior de postgrado y máster.

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Retos de la educación digital ¿Deseas añadir a favoritos? Conócenos mejor. En este post te vamos a contar todo lo que necesitas saber sobre los MOOC, sMOOC y tMOOC para que puedas ponerte manos a la obra en alcanzar los retos de la educación digital.

La irrupción de Internet y de las nuevas tecnologías digitales ha conseguido que aquellas personas que se encarguen de impartir docencia, tengan que reciclar sus conocimientos y adquirir habilidades digitales para no quedarse atrás dentro del sector de la educación.

Sabemos de tu vocación y tu dedicación por el ámbito educativo, así que, la respuesta es un ¡NO! Uso de dispositivos móviles para la lectura y contrastar la información procedente de diferentes fuentes.

Enseñar matemáticas haciendo uso de técnicas de gamificación para afrontar su complejidad. Aligera el ambiente y fomenta los vínculos.

Los retos creativos y los juegos de ingenio estimulan la creatividad y la resolución de problemas. Presentan rompecabezas, adivinanzas o tareas creativas para atraer la atención del público.

Ejemplo: Durante un taller de creatividad, presente a los participantes un acertijo o un problema creativo para que lo resuelvan en grupo.

Animales a pensar de forma crítica y a idear soluciones innovadoras, fomentando el pensamiento creativo. Descubre otros consejos para lograr el compromiso de la audiencia. Cuando utilices cualquier herramienta para una presentación interactiva, debes pensar en los objetivos de tu presentación.

Asegúrate de que los elementos interactivos mejoran la experiencia de aprendizaje o compromiso en lugar de convertirse en una distracción. A continuación, se detallan algunas formas en que una herramienta basada en encuestas como QuestionPro puede ayudarte a crear juegos interactivos para presentaciones:.

Muchas herramientas de juegos de presentación te permiten crear preguntas y cuestionarios que puedes integrar en tus presentaciones. Los participantes pueden responder a estas preguntas durante la presentación. Las herramientas de juegos de presentación interactivos suelen incluir funciones que atraen a la audiencia.

Esto puede incluir cosas como temporizadores para las preguntas, tablas de clasificación para mostrar las puntuaciones y elementos interactivos que hacen que tu presentación sea más atractiva y divertida.

Estas herramientas suelen proporcionar información instantánea a los participantes. Las respuestas correctas se recompensan con puntos, mientras que las incorrectas van seguidas de explicaciones. Las puntuaciones suelen contarse en tiempo real, creando un ambiente competitivo o de juego.

Las herramientas de juego para presentaciones interactivas pueden ayudarte a recopilar datos sobre las respuestas de los participantes. Estos datos pueden ser valiosos para evaluar los resultados del aprendizaje, conocer las opiniones de voto de la audiencia o adaptar el contenido a las preferencias del público.

A menudo se puede personalizar el aspecto y el comportamiento de los elementos interactivos para adaptarlos al tema o estilo de la presentación. Esto permite realizar presentaciones creativas y atractivas. Estas herramientas permiten al público participar activamente y sentirse implicado en la presentación.

Esto puede aumentar el nivel de participación y mejorar la retención de la información. Algunas herramientas proporcionan análisis e informes después de la presentación, lo que puede ayudar a evaluar la eficacia de los elementos interactivos y de la presentación en general.

Incorporar juegos de presentación interactivos a tus charlas puede elevar el nivel de compromiso, fomentar el aprendizaje y hacer que tu mensaje sea más memorable.

Tanto si eliges encuestas, cuestionarios, simulaciones o retos de storytelling, la clave está en adaptar los juegos a tu público y a tus objetivos. Al hacerlo, transformarás tus presentaciones en experiencias dinámicas e inolvidables que dejarán un impacto duradero en tu audiencia.

Sube el nivel de tus presentaciones con estos juegos interactivos y verás cómo tu público se convierte en participante activo de tu mensaje. Crea una cuenta gratis y accede a nuestra herramienta Livepolls. Skip to main content Skip to primary sidebar Skip to footer Inicio LivePolls En el mundo de las presentaciones y la oratoria pública, resulta fundamental captar la atención de la audiencia.

Por qué usar juegos de presentación interactivos Las presentaciones tradicionales a menudo implican una escucha pasiva, lo que puede llevar a la falta de participación y una retención limitada de la información.

Beneficios de involucrar a tu audiencia Involucrar a tu audiencia con juegos de presentación interactivos ofrece numerosos beneficios: Mayor participación : Los juegos interactivos captan la atención de tu audiencia y la mantienen activamente involucrada a lo largo de la exposición. Mejor retención de información : La participación activa mejora la retención de información clave, asegurando que tu mensaje permanezca en la memoria de la audiencia mucho después de que finalice la presentación.

Aprendizaje mejorado : Los juegos fomentan una comprensión más profunda de la materia, facilitando que la audiencia comprenda conceptos complejos.

Mejor conexión con la audiencia: Al involucrar a tu audiencia, establece una conexión más sólida, haciéndoles sentir valorados y escuchados. Retroalimentación inmediata : Los juegos brindan oportunidades para recibir retroalimentación instantánea, lo que te permite abordar preguntas e inquietudes en tiempo real.

Diversión y entretenimiento : Los juegos interactivos añaden un elemento de diversión y entretenimiento a tus presentaciones, haciéndolas más agradables para tu audiencia.

Cómo elegir los juegos adecuados para sus presentaciones La selección de juegos de presentación apropiados depende de tu audiencia, tema y objetivos.

Ahora, exploremos 15 juegos interactivos para presentaciones que puedes incorporar en tus exposiciones para involucrar efectivamente a tu audiencia: Encuestas y sondeos Las encuestas y sondeos consisten en hacer preguntas a tu audiencia y recopilar sus respuestas en tiempo real.

Cuestionarios y preguntas de trivias Los juegos de cuestionarios y preguntas de trivias desafían el conocimiento de la audiencia sobre un tema específico. Sesiones interactivas de preguntas y respuestas Las sesiones interactivas de preguntas y respuestas son otros de los juegos de presentación que te permiten hacer preguntas y participar en un diálogo interactivo entre presentador y audiencia.

Escenarios gamificados Los escenarios gamificados presentan situaciones o desafíos del mundo real a la audiencia. Experiencias de realidad virtual y realidad aumentada Los juegos de realidad virtual RV y realidad aumentada RA proporcionan experiencias 3D inmersivas.

Retos de storytelling Los retos de storytelling animan a los participantes a crear y compartir sus historias, fomentando la creatividad y la expresión personal.

Actividades de pizarra colaborativa Las actividades de pizarra colaborativa en tiempo real involucran a múltiples participantes que aportan ideas, dibujos o anotaciones en una pizarra digital.

Retos interactivos digitales - Contenidos interactivos. – Simple · – Complejo · – Todo · Archivos ISO · Imágenes; Infografías. – Infografía simple · – Infografía compleja · – Todo · Juegos Ruleta de retos - BÚSQUEDA DEL TESORO - Ruleta de sustantivos y adjetivos - Ruleta de retos - MI 1° GRADO "A" COLEGIO DE JESÚS - Juegos OlÍmpicos Tokio interactiva y a ponerle una cara a los compañeros de trabajo. Los chats de grupo facilitan la conversación informal y las bromas en la oficina virtual ¿Cómo enseñar de forma interactiva mediante el uso lo de los medios digitales? Requisitos para ser un buen docente con habilidades digitales. Aquellos

Una buena forma de propiciar esta interacción es ofrecer una compensación por cada pausa para el café o un almuerzo entre compañeros de trabajo. Las juntas son una forma eficaz de reunir a las personas del equipo y crear una cultura más inclusiva y conectada en línea. Y hablando de reuniones virtuales, ¿por qué no invitar a las personas de tu equipo a que intenten imitar a Bob Ross con una noche de arte virtual?

Si tus compañeros de trabajo ya tienen material artístico a la mano, selecciona un cuadro o una fotografía que todos tengan que reproducir, o elige un tutorial de pintura en línea y haz que todos lo sigan por videollamada. Para dar un giro divertido a esta actividad, busca un cuadro o una fotografía y pídeles a los integrantes del equipo que lo recreen en Lucidspark utilizando las figuras y la herramienta de dibujo a mano.

En cualquier caso, asegúrate de que todos tus compañeros de equipo tengan la oportunidad de mostrar su trabajo. Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla. Puedes usar preguntas de trivia generales, elegir un tema específico por ejemplo, para el Mes de la Historia de la Mujer en marzo, puedes incluir preguntas sobre mujeres activistas , o idear preguntas sobre los integrantes de tu equipo o la historia de la empresa.

Con esta última opción, la actividad se convierte en un receso divertido y en una oportunidad para conocer mejor a tus compañeros de trabajo y a la empresa. Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo.

Los demás integrantes del equipo deben determinar qué opción es mentira. Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Crea una lista de canciones, pueden ser aleatorias o estar relacionadas con un tema, como "boy bands", y determina en equipo a qué género pertenece cada canción: bop, jam, banger o groove.

Estos términos no son fáciles de definir, por lo que parte del proceso consistirá en determinar, en primer lugar, qué se considera una canción bop o jam. Utiliza la matriz que aparece a continuación para establecer tus opciones.

Después, puedes pasarlas a una lista de reproducción del equipo para que todos los integrantes tengan música adecuada para cada estado de ánimo mientras trabajan desde casa. Elabora una lista de desafíos para que los integrantes de tu equipo los realicen vía remota, como realizar ejercicios para reducir la fatiga visual o probar una nueva receta.

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Usa esta plantilla de Lucidspark para configurar tus laberintos individuales en un documento compartido. A continuación, cada jugador elegirá un color de nota adhesiva y colocará su primera nota en la casilla inicial. Al grito de "¡Ya!

Prueba una competencia clasificatoria, como si fuera un torneo de básquetbol, para organizar competiciones por equipos o para clasificar y visualizar decisiones. Puedes ver un conjunto de películas a lo largo del tiempo y clasificarlas, tratar de encontrar la mejor marca de café en equipo y más.

Esta actividad virtual para fomentar el espíritu de grupo puede durar un par de semanas o meses en lugar de solo una reunión. Ya sea que estés trabajando en tu próximo gran proyecto o creando un divertido juego virtual para fomentar el espíritu de grupo, Lucidchart y Lucidspark te ayudarán a mantener a tu oficina conectada.

Reúne a los equipos híbridos para que propongan ideas, decidan procesos y trabajen juntos en tiempo real. Lucidchart, una aplicación de diagramación inteligente basada en la nube, es un componente central de la Suite de Colaboración Visual de Lucid Software.

Esta solución intuitiva basada en la nube les permite a los equipos colaborar en tiempo real para crear diagramas de flujo, prototipos, diagramas UML, mapas de recorrido del cliente y más.

Lucidchart impulsa a los equipos a desarrollar el futuro más rápido. Lucid está asociada con líderes de la industria como Google, Atlassian y Microsoft. Desde su fundación, la empresa ha recibido numerosos premios por sus productos, prácticas comerciales y cultura corporativa.

Para obtener más información, visita lucidchart. En este artículo, explicaremos por qué es importante la creación de equipos y compartiremos nuestras actividades favoritas para crear equipos remotos de este año.

Independientemente de si se trata de una lluvia de ideas para un proyecto de clases, de la mejora de un flujo de trabajo con tus compañeros de equipo o de la planificación de unas vacaciones familiares, Lucidchart es el lugar indicado para una colaboración visual efectiva.

Echa un vistazo a estos siete consejos para ser un mejor colaborador en nuestro espacio de trabajo visual. o continuar con.

Otros blogs Otros blogs. Categorías Categorías. Buscar en el blog de Lucidchart Encuentra algo inspirador Así que, ¿cómo puedes reducir la distancia virtual y unir a tu equipo? Por qué es important efomentar el espíritu de equipo remotamente Los empleados que trabajan juntos en una oficina establecen relaciones de forma natural a través de las interacciones cara a cara, las reuniones, los almuerzos y los eventos en la oficina.

Ver ahora. Qué necesitas para comenzar Fomentar el espíritu de grupo de forma remota no tiene por qué ser algo caro ni requerir mucho tiempo, pero necesitarás medios eficaces de comunicación. Si aún no lo has hecho, invierte en las siguientes herramientas y tecnologías para mantener a tu equipo conectado: Videoconferencias Chat de grupo Plataforma de colaboración visual Las videoconferencias incorporan el elemento visual que a menudo hace falta entre los integrantes de un equipo remoto.

Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo Pon en práctica las siguientes ideas para fomentar el espíritu de equipo y crear relaciones más sólidas. Recesos en la "cafetería" Dado que tu equipo no tiene el lujo de contar con una cafetería en donde reunirse y conversar, tienes que ofrecer esas oportunidades de forma virtual.

Comparte tus cosas favoritas A veces, una breve charla no es suficiente para derribar barreras. Echa un vistazo a estos consejos. Canales exclusivos de Slack Utiliza Slack o tu solución de chat preferida para crear canales de grupo exclusivos para el chat de la oficina.

Búsqueda del tesoro para fomentar el espíritu de grupo Ayuda a tu equipo a conocerse mejor y a descubrir intereses o conexiones comunes con una búsqueda del tesoro para fomentar el espíritu de grupo. Por ejemplo: Al que tenga una colección de tarjetas de béisbol Al que tenga más tatuajes Al que tenga una tarántula como mascota o rellena el espacio en blanco Al que va a los conciertos de Harry Styles todos los años Al que tiene más hermanos Al que ha visitado más países Puedes hacer que las pistas sean genéricas por ejemplo, el colega con más mascotas , o puedes adaptarlas como las descripciones anteriores para que reflejen a los integrantes específicos del equipo que cada uno tendrá que identificar.

Romper el hielo más cerca del sol El juego Romper el hielo más cerca del sol te ayuda a conocer a tus compañeros de trabajo en función de sus respuestas a preguntas y afirmaciones. Organigrama para las mascotas del equipo Las mascotas juegan un papel importante en la vida de muchas personas.

Reuniones virtuales Los equipos pueden estar distribuidos por la ciudad, el país y el mundo. Noche de arte Y hablando de reuniones virtuales, ¿por qué no invitar a las personas de tu equipo a que intenten imitar a Bob Ross con una noche de arte virtual? Concurso de preguntas y respuestas Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla.

Dos verdades y una mentira Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo. Matriz de bop, banger, groove o jam Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Bingo para trabajar desde casa ¿Necesitas una actividad virtual a largo plazo para tu equipo? En este sentido, los profesionales docentes deberán atender a estas necesidades del alumnado actual, mediante el manejo de recursos digitales que hacen del aprendizaje algo no tedioso y fácil de asimilar.

No obstante, más allá del aprendizaje digital o el aprendizaje interactivo otro de los retos de la educación digital es hacer que esas aulas digitales educativas sean accesibles a cualquier tipo de alumno.

Eliminar barreras en favor de la integración del alumnado con discapacidad o cualquier tipo de trastorno es también uno de los objetivos que pueden ser logrados mediante la educación digital.

De forma más concreta, se pueden destacar cuatro grandes retos de la educación digital :. La definición de clase interactiva son aquellos espacios donde el aprendizaje es facilitado por el empleo de herramientas tecnológicas al servicio de la educación.

Esta nueva forma de impartir clases es conocida como formación e-learning, y se desarrolla en aulas digitales educativas donde se juega con los elementos audiovisuales para dinamizar el estudio.

De hecho, se utilizan activamente las TIC en la comunidad educativa. En este contexto, nacieron formaciones como las MOOC Massive Open Online Course donde los roles de profesorado y alumnado se enriquecen a lo largo del aprendizaje digital ; los sMOOC Social Massive Open Online Course donde se favorece el papel activo del alumnado a traves de diferentes soportes y plataformas y los tMOOC Transfer Massive Open Online Course que están orientados al emprendimiento y al ejercicio profesional.

Teniendo en cuenta esta revolución digital que suponen las aulas digitales educativas actuales, el desafío principal será el de apostar por una formación que deje a un lado las metodologías tradicionales para adentrarse en una formación más práctica y vivencial. Aprovechar al máximo los recursos audiovisuales, la imagen o los vídeos pueden ser muy útiles a la hora de lograr un papel activo del alumnado en su aprendizaje.

En este sentido, el uso eficiente de los diferentes recursos digitales puede ayudar a reforzar áreas específicas. Consecuentemente, existen infinitas posibilidades para sacar el máximo rendimiento del alumnado, entre las que recomendamos las siguientes:. En Euroinnova somos pioneros en el aprendizaje digital , ya que, toda nuestra formación se imparte mediante la metodología online.

Por eso, queremos que confíes en nosotros para lograr un reciclaje profesional de garantías que te ayude a lograr los retos profesionales más ambiciosos. Aquí encontraras todos los cursos de cursopracticoorientacionlaboral de los que disponemos en Euroinnova Business School.

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